20代・第二新卒におすすめな転職エージェント比較

  • 2025年9月19日
  • 2026年10月19日
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20代・第二新卒で「初めての転職、何から始めればいい?」と迷っている人に向けて、若手向けの転職エージェントを4つ比べました。

僕自身、新卒で入った営業の会社を3年目の1月に辞めて、第二新卒で転職しました。活動はエージェントを使いながら約半年。そのときに思ったのは、エージェントは「どこを選ぶか」と「どう使うか」で結果がかなり変わるということです。

この記事の数字は、すべて各社の公式サイトに載っている表記です(2026年10月に確認)。時期や条件の注記も、公式サイトの書き方に合わせています。

4社の比較表

サービス どんな人向け 公式サイトの主な実績
UZUZ 20代の第二新卒・既卒・フリーター。手厚く相談したい人 入社3か月後の定着率96%(2024年5月時点)
第二新卒エージェントneo 20代の第二新卒・既卒・フリーター・高卒・中卒。学歴や経歴に自信がない人 20代に特化。来社面談とWEB面談を選べる
ハタラクティブ 正社員経験が少ない20代。未経験の仕事に挑戦したい人 未経験OKの求人が全体の約8割/内定率80%以上(2023年12月〜2024年1月に面接した人のうち内定が出た割合)
マイナビジョブ20’s 適性を客観的に知ってから仕事を選びたい20代 未経験OK求人76%以上/入社3か月後の定着率94.6%(2024年10月〜2025年9月に入社した人)

どれも登録・相談は無料です(企業側からの紹介手数料で運営されています)。

UZUZ|手厚く相談しながら進めたい人に

20代の第二新卒・既卒・フリーターの就職と転職を支援しているエージェントです。公式サイトでは、内定率よりも「入社後に続くか」を重視していると書かれていて、入社3か月後の定着率は96%(2024年5月時点)です。

向いている人:初めての転職で、書類や面接の準備を一緒にやってほしい人。入社してから「こんなはずじゃなかった」を避けたい人。

注意点:拠点は東京・大阪・旭川です。地元だけで仕事を探したい場合は、ほかのサービスとの併用も考えておきましょう。

UZUZの公式サイトを見る

第二新卒エージェントneo|学歴や経歴に自信がない人に

ネオキャリアが運営する、20代に特化した就職・転職のサポートです。第二新卒だけでなく、既卒・フリーター・高卒・中卒の人も対象になっています。面談は来社とWEBのどちらかを選べるので、働きながらでも使いやすいです。

向いている人:学歴や職歴に不安があって、ひとりで応募しても書類で落ちてしまう人。

注意点:20代向けのサービスなので、30代になってからの転職には向きません。

第二新卒エージェントneoの公式サイトを見る

ハタラクティブ|未経験の仕事に挑戦したい人に

レバレジーズが運営する、20代向けの就職・転職支援サービスです。公式サイトによると、未経験OKの求人が全体の約8割で、利用者の8割が大企業に就職しています。内定率は80%以上です(2023年12月〜2024年1月に面接した人のうち、内定が出た人の割合)。

向いている人:正社員の経験が短い、または未経験の職種に移りたい人。

注意点:対象エリアは公式サイトの「サービス対象エリア一覧」で、住んでいる地域が入っているかを先に確認しておきましょう。

ハタラクティブの公式サイトを見る

マイナビジョブ20’s|自分の適性を知ってから選びたい人に

マイナビグループの、20代向けの転職エージェントです。未経験OKの求人が76%以上あり、入社3か月後の定着率は94.6%です(2024年10月〜2025年9月に入社した人)。登録すると適性診断を受けられるので、自分の強みや向いている仕事を客観的に見られます。

向いている人:「自分に何が向いているのか分からない」状態から、根拠を持って仕事を選びたい人。

注意点:拠点は都市部が中心です(公式サイトには大阪・神戸・横浜・名古屋などの拠点が載っています)。

マイナビジョブ20’sの公式サイトを見る

迷ったときの選び方

  • とにかく手厚く相談したい → UZUZ
  • 学歴や経歴に自信がない → 第二新卒エージェントneo
  • 未経験の仕事に挑戦したい → ハタラクティブ
  • 自分の向き不向きを知りたい → マイナビジョブ20’s

1社に決めきれないときは、2〜3社に話を聞いて、担当者との相性で絞るのがおすすめです。紹介された求人に必ず応募する必要はありません。エージェントの上手な使い方は、転職エージェントの正しい選び方と使い方にまとめています。

よくある質問

Q. 本当に無料ですか?
A. はい。この記事の4社はどれも、企業側から紹介手数料を受け取る仕組みなので、求職者がお金を払うことはありません。

Q. 紹介された求人には応募しないといけませんか?
A. いいえ。希望に合わなければ、応募しなくて大丈夫です。合わない理由を伝えると、次の紹介の精度が上がります。

Q. 何社登録すればいいですか?
A. 2〜3社がちょうどいいです。同じ求人に複数のエージェントから応募しないようにだけ注意しましょう。

Q. 第二新卒は何歳まで?
A. はっきりした決まりはなく、一般的には「新卒で入社して1〜3年以内」を指すことが多いです。サービスごとに対象年齢が違うので、各社の公式サイトで確認してください。

選び方の基準について

この記事では、20代・第二新卒向けであること、公式サイトで実績や対象が確認できること、サポート内容(書類・面接・面談の方法)、拠点やエリアの4つで比べました。数字は各社の公式サイトの表記をそのまま使っています。掲載の順番は優劣ではありません。


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